Green pass: obblighi e responsabilità di datori di lavoro e lavoratori
Rif. Raffaele Guariniello - Magistrato e Presidente della Commissione Amianto del Ministero dell’Ambiente Rif. Ipsoa Lavoro Quattro...
Green pass: come gestire le assenze ingiustificate dei lavoratori
Rif. Simone Baghin - Consulente del lavoro – . Ipsoa Lavoro I datori di lavoro, in vista dell’entrata in vigore dell’estensione...
Green pass sul lavoro: chi non si adegua perde il diritto alla retribuzione
Rif. Ipsoa Lavoro E’ approdato in Gazzetta Ufficiale ed è in vigore il decreto legge che impone, dal prossimo 15 ottobre, il possesso del...
Il decreto Green pass è legge: smart working, tamponi salivari e sanzioni per chi non è in regola
Rif.Alfredo Casotti - Maria Rosa Gheido – Ipsoa Lavoro Via libera definitiva al disegno di legge di conversione del decreto Green pass....
Lavoro a termine. Causali dei contratti collettivi: una opportunità per le imprese
Rif. Paolo Stern - Michele Regina - Ipsoa Lavoro La situazione emergenziale determinata dalla crisi pandemica ha imposto al legislatore...
Lavoratori in quarantena da Covid-19 senza indennità di malattia. Quali impatti per i datori di lavo
Rif. Daniele Virgillito - Ipsoa Lavoro Per i lavoratori del settore privato in quarantena affetti da Covid-19, manca al momento il...
Contratto di rioccupazione: chi e quando assumere per fruire dello sgravio contributivo
Roberto Camera – Ipsoa Lavoro Contratto di rioccupazione in cerca di operatività. A distanza di qualche mese dall’entrata in vigore della...
Green pass nei luoghi di lavoro: obblighi, privacy e gestione delle criticità
Rif. Ipsoa Lavoro Nell’approfondimento del 27 luglio 2021, la Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro esamina la normativa, appena...
Cassa integrazione, requisiti e settimane fruibili: tutte le possibilità per i datori di lavoro
Rif. Roberto Camera - www.dottrinalavoro.it – Ipsoa Lavoro Imprese che rientrano nel campo di applicazione della Cassa integrazione...
Proroga del divieto di licenziamento e nuove settimane di CIG Covid. In quali casi?
Rif. Debhorah Di Rosa – Ipsoa lavoro Arriva in extremis il divieto di licenziamento volto a tutelare i lavoratori dipendenti dei settori...
